Témoignages
DAMIEN,
Responsable développement logiciel en téléphonie mobile GPRS chez Alcatel-Lucent.
"A l’issue de mes 5 années d’études en chimie, je me suis retrouvé dans l’impasse pour décrocher un premier job. Je n’avais jamais écrit une ligne de code ni touché à la programmation de ma vie. Cétait un domaine qui pourtant m’attirait. En apprentissage chez Alcatel-Lucent, j’ai tout simplément appris un nouveau métier en ingénierie logiciel et systèmes. Ce virage à 180° n’était possible qu’à travers ce type de partenariat de confiance. A la clé, Alcatel-lucent m’a proposé 5 postes à pourvoir immédiatement. J’y travaille depuis 6 ans."
THOMAS, Les clés de l’autonomie !
Après une maîtrise d’écologie, le marché du travail ne paraissait pourtant pas très accessible, aux yeux de Thomas. Très vite il voit dans l’informatique une carte déterminante à jouer. Il postule à l’ETGL, "le but était d’avoir une vraie double compétence sanctionnée par un diplôme d’état". Une double casquette qu’il s’emploie déjà à utiliser dans un laboratoire du CEA (Commissariat à l’Energie Atomique). Quand ce profil atypique est arrivé sur un des bureaux du CEA justement spécialisé dans l’environnement, il n’est pas passé inaperçu. En attendant de se lancer complètement, il lui reste une année d’école. Une année dont il peut un peu profiter, car pour Thomas, choisir une formation rémunérée était un gage d’indépendance. A 24 ans, ce sont aussi des choses qui comptent.
SANDRINE, L’efficacité immédiate !
A 27 ans, Sandrine dirige une équipe de six personnes. Elle est administrateur de réseau . Après un DUT de Génie Télécoms & Réseaux, elle choisit l’apprentissage pour suivre la formation ERE (Administrateur de Réseaux & Systèmes). "Je fais ce que j’ai toujours voulu faire !" s’enthousiasme la jeune femme. "Quant à mon expérience à l’ERE, elle m’a donné les bases de tout ce qui touche à mon métier. La plupart des professeurs sont des professionnels."
FABIEN, Un bon équilibre entre université et entreprise !
Pour Fabien, "l’IRS a été un bon compromis entre l’Université et l’Entreprise". Il envoie trois candidatures à des entreprises figurant sur la liste fournie par l’AFTI. THALES le retient sur tout ce qui concerne la sécurité des réseaux. A l’AFTI, il a acquis, avant toute chose, une méthodologie de travail, "qui est exactement celle appliquée dans les entreprises". Il a apprécié la composition du corps enseignant, qui mêle "profil universitaire" et "profil actif", mais toujours des "pointures", assure-t-il.
BRUNO, : « Acquérir une vraie compétence »
L'informatique, il y pensait depuis un moment, Bruno. Titulaire d'un BTS en électrotechnique, il n'a pas de formation en informatique. Du moins pas de diplôme.La formule de l'ERE, qui débute par deux mois de cours avant l’alternance en entreprise, permet, selon lui, d'acquérir et de recadrer ses compétences techniques. Arrivé dans l'entreprise, l’apprenti est déjà assez autonome.Il est accueilli en apprentissage chez Geolink, entreprise spécialisée dans la communication par satellite. Il s'investit aujourd'hui pleinement sur la mise en place de réseau GSM sur des bateaux de croisières.
Stéphane : « L'alternance, clé de l'expérience »
Après avoir étudié le génie mécanique à l’IUT en alternance avec Dassault Aviation, il voulait poursuivre ses études en gardant ce système de l’alternance : un pied à l'école, un pied dans l'entreprise. "J'étais pris dans une école d'ingénieur, mais j'ai préféré l'ERE, dont la formation en alternance ne durait qu'un an et demi". L'alternance fréquente entre campus et entreprise est, selon lui un atout non négligeable. "On ne s'absente jamais longtemps de l'entreprise, donc il est toujours possible de suivre des dossiers à plus long terme". Mais ce qui revient le plus souvent dans les propos de Stéphane, c'est l'efficacité. "L'école ERE permet d'être disponible et opérationnel tout de suite. Elle favorise un travail sur soi qui aide à s'adapter rapidement dans l'entreprise. S'adapter, s'immerger dans une structure, il sait le faire, jusqu'à l'attachement. Recruté en tant qu'apprenti par ALTIUS, entreprise spécialisée dans l'intégration réseau, il a assisté à la création de l'entreprise et l'a vue grandir. Stéphane, lui, s'est attaché à son entreprise.

